年假是多久

根据《劳动法》和《职工带薪年休假条例》，年假的天数根据职工累计工作时间确定，具体标准如下：

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为 5天。

职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为 10天。

职工累计工作已满20年的，年休假为 15天。

此外，年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

建议：

用人单位应确保职工享受年休假，并合理安排年休假的时间。

职工在申请年休假时，应提前与用人单位协商，以便单位能够做好相关安排。